Die Philippinen blicken auf eine lange Tradition als „Work-Abroad-Nation“. Kein anderes Land entsendet prozentual zur Gesamtbevölkerung mehr Arbeitskräfte ins Ausland. Die weite Verbreitung der Amtssprache Englisch hat dabei eine integrationserleichternde Wirkung. Insgesamt profitieren alle Beteiligten von der Konstellation. Deutsche Arbeitgeber gewinnen sprachlich und fachlich exzellent vorbereitete Pflegekräfte, die ihrerseits eine berufliche und persönliche Perspektive gewinnen. Die Philippinen als Herkunftsland profitieren durch eine Entlastung ihres Arbeitsmarktes, denn sie zählen zu den wenigen Ländern mit umfangreichen Fachkräfteüberschuss im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege.

TRANSCURA: MEHR ALS NUR EIN PERSONALVERMITTLER